JAKARTA-Perkembangan Dunia Telah Sampai Di Zaman Globalisasi Yang Diiringi Perkembangan Teknologi Dan Informasi Yang Semakin Canggih Dan Menghapuskan Batas Dan Sekat Antar Negara Dan Antar Budaya. Hal Ini Menjadi Tantangan Bagi Kita Semua.
“Kita Harus Menyiapkan Strategi Bagaimana Menghadapi Globalisasi Tersebut. Globalisasi Berperanan Penting Bagi Kelangsungan Hidup Bangsa Indonesia Karena Mampu Membantu Masyarakat Dalam Upaya Mencapai Kesejahteraan Hidup, Pada Sisi Lain Globalisasi Juga Penuh Tantangan Dan Kompetisi Yang Menuntut Sumber Daya Manusia Berkualitas Dan Mempunyai Daya Saing Tinggi,” ujar Kepala Badan Diklat Kejaksaan RI,Setia Untung Arimuladi saat menyampaikan kata sambutan pada Upacara Pembukaan Pelatihan Dasar ( Latsar ) bagi Calon Pegawai Negeri Sipil ( CPNS ) Golongan III Gelombang IV tahun 2019 di Lapangan Badiklat Kejaksaan RI,Jakarta,Rabu ( 4/9/19 )
Untung tegaskan,Pegawai Negeri Sipil Sebagai Bagian Dari Sumber Daya Manusia Indonesia Harus Mampu Meningkatkan Kualitas Kompetensinya Dan Memiliki Daya Saing Sehingga Mampu Melaksanakan Tugas Jabatannya Secara Efektif Dan Efisien Untuk Dapat Mendorong Peningkatan Kualitas Hidup Dan Kesejahteraan Masyarakat.
“Perlu Dilaksanakan Pembinaan Pegawai Negeri Sipil Melalui Jalur Pelatihan. Salah Satunya Adalah Pelatihan Dasar CPNS Yang Telah Didesain Sedemikian Rupa Untuk Mampu Menjawab Semua Kebutuhan Dan Tantangan Tugas Yang Dihadapi Pegawai Negeri Sipil Ke Depan,” ujarnya.
Sejalan Dengan Amanat Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 Tentang Aparatur Sipil Negara, Calon Pegawai Negeri Sipil Wajib Menjalani Masa Percobaan Melalui Proses Pelatihan Terintegrasi Untuk Membangun Integritas Moral, Kejujuran, Semangat Motivasi Nasionalisme Dan Kebangsaan, Karakter Kepribadian Yang Unggul Dan Bertanggungjawab, Serta Memperkuat Profesionalisme Kompetensi Bidang Tugas.
“ Untuk Menuju Aparatur Sipil Negara Berkelas Dunia,” kata Untung menyemangati Peserta Latsar CPNS Angkatan XI,XII dan XIII merupakan Diklat Latsar Golongan III Gelombang teraklhir.
Pelatihan Dasar CPNS Bertujuan Untuk Membentuk Pegawai Negeri Sipil Yang Profesional, Berkarakter Yang Dibentuk Oleh Sikap Perilaku Bela Negara, Nilai-Nilai Dasar Aparatur Sipil Negara Yaitu Akuntabilitas, Nasionalisme, Etika Publik, Komitmen Mutu Dan Anti Korupsi, Pengetahuan Tentang Kedudukan Dan Peran PNS Dalam Negara Kesatuan Republik Indonesia Serta Menguasai Bidang Tugasnya.( Muzer )